2. zasedání 31. synodu ČCE ze dne 13. – 16. května 2004

Usnesení č. 11: Změny Statutu Personálního fondu

Statut PF čl. 4 odst. 1
Do personálního fondu čl. 4 odst. 1 se doplňuje bod f) v tomto znění:

6. Po dobu pracovní neschopnosti kazatele kratší než 3 měsíce odvádí sbor plný odvod stanovený synodem.

Statut PF čl. 5
Synod schvaluje změnu Statutu Personálního fondu čl. 5 v tomto znění:
Čl. 5. Solidarita sborů

1. Farní sbor, který se nečekaně ocitl ve finanční tísni a není schopen provést povinný odvod do Personálního fondu, může požádat o příspěvek na odvod do PF ze solidárních prostředků.
2. Solidární prostředky pro pomoc sborům v tísni se skládají ze sbírky solidarity a synodem stanovené solidární části výběru Personálního fondu.
3. Na základě návrhu správní rady PF podaného prostřednictvím synodní rady stanoví synod, jaká část prostředků shromážděných z odvodů do PF bude přidělena do solidárních prostředků. Z prostředků vybraných v roce předcházejícím zasedání synodu (X – 1) se oddělí část stanovená synodem a použije se jako část solidárních prostředků v roce následujícím po zasedání synodu (X + 1).
4. Část prostředků PF přidělená do solidárních prostředků nesmí být vyšší než 5 % částky shromážděné z odvodů do PF v daném roce (X – 1).
5. Farní sbor může obdržet příspěvek na odvod do PF ze solidárních prostředků v případě, že v uplynulých devíti letech obdržel tento příspěvek nejvýše jednou. První období pro tento výpočet počíná běžet od roku 2005.
6. Příspěvek na odvod do PF ze solidárních prostředků může být farnímu sboru poskytnut nejvýše do 80 % částky, kterou je tento sbor povinen odvést v daném roce.
7. Žádost o příspěvek podává sbor prostřednictvím příslušného seniorátního výboru. Podmínkou kladného vyřízení žádosti je její písemné zdůvodnění a doporučení seniorátního výboru.
8. V žádosti musí sbor doložit a seniorát potvrdit, že sbor neupřednostňuje jiné výdaje a nemá ekonomické zdroje, které by mohly pokrýt příspěvek do personálního fondu.
9. Žádosti o příspěvky ze všech seniorátů pro rok X + 1 shromažďuje synodní rada nejpozději do 30. listopadu roku X. Nejpozději do 31. prosince roku X předloží správní rada PF Synodní radě návrh na rozdělení solidárních prostředků. Synodní rada potvrdí rozdělení solidárních prostředků a sdělí své rozhodnutí do 31. ledna roku X + 1 žádajícím sborům. Výsledek tohoto rozhodnutí jsou sbory povinny zapracovat do svých rozpočtů pro rok X + 1.
10. Všechny farní sbory ČCE jsou povinny vykonat Sbírku solidarity sborů do 30. června a odvést její výnos na účet Personálního fondu nejpozději do 30. července daného roku.
11. Farnímu sboru, který v daném roce nevykonal nebo neodvedl Sbírku solidarity sborů, nesmí být po následujících pět let poskytnut příspěvek na odvod do Personálního fondu.
12. Neprovede-li farní sbor odvod do Personálního fondu v plné výši po dva roky po sobě jdoucí, zahájí s ním seniorátní výbor jednání o jeho další perspektivě.

Usnesení č. 41: Kazatel pro mládež ve Východomoravském seniorátu

Synod zřizuje ve Východomoravském seniorátu ČCE místo kazatele pro mládež s plným pracovním úvazkem. Toto kazatelské místo je zřízeno jako místo misijní na dobu určitou v trvání dvou let. Po tuto dobu bude místo osvobozeno od odvodů do Personálního fondu.

Usnesení č. 56: Odvod do Personálního fondu v r. 2005

Synod stanovuje pro rok 2005 odvod do Personálního fondu ve výši 60 000,- Kč za každé místo obsazené kazatelem.

Usnesení č. 57: Zůstatek Personálního fondu z r. 2003

Synod se usnáší, že část prostředků shromážděných v roce 2003 do Personálního fondu, která zbývá po odečtení 80 % na osobní náklady kazatelů a 5 % do solidárních prostředků, bude převedena do rezervního Personálního fondu.

Usnesení č. 58: Personální fond v letech 2004 a 2005

Synod stanovuje, aby solidární prostředky Personálního fondu v letech 2004 a 2005 byly tvořeny a použity takto:

1. Pro rok 2004 se solidární prostředky Personálního fondu skládají z poloviny sbírky solidarity v roce 2004 a z 5 % z prostředků odvedených do PF v r. 2003
2. Pro rok 2005 se solidární prostředky Personálního fondu skládají z poloviny sbírky solidarity v roce 2004 a nejvýše 5 % z prostředků odvedených do Personálního fondu v r. 2003
3. V roce 2005 bude na platy kazatelů stávajícím způsobem rozděleno 70 % prostředků vybraných do Personálního fondu v roce 2004, dalších 10 % bude rozděleno na základě doporučení seniorátních výborů.
4. Synod ukládá SR, aby pro seniorátní výbory vypracovala zásady odměňování kazatelů z Personálního fondu.

Usnesení č. 59: Dluhy sborů vůči Personálnímu fondu

Synod vyzývá sbory, které nesplnily své povinnosti vůči Personálnímu fondu, aby vyrovnaly své závazky do 31. 12. 2004 a v případě, že to pro ně nebude ekonomicky možné, předložily ve spolupráci se seniorátním výborem závazný harmonogram splátek.

Usnesení č. 60: Prominutí odvodů do Personálního fondu

Synod promíjí farním sborům Kralovice a Podbořany odvod do PF ve výši stanovené synodem na dobu dvou let ode dne obsazení kteréhokoli z těchto sborů řádně zvoleným kazatelem.

Usnesení č. 61: Solidarita sborů

1. Synod souhlasí s předloženým souhrnem existujících možností solidarity sborů a považuje usnesení č. 68 písm. a) z 1. zasedání 31. synodu za splněné.
2. Synod ukládá synodní radě, aby ve smyslu tohoto souhrnu předložila 3. zasedání 31. synodu potřebná doplnění církevních řádů a statutů.